मार्च के वेतन में, वित्त मंत्री की पहल के माध्यम से संशोधित आयकर ब्रैकेट लागू होने के बाद, एनआईएस 16,150 प्रति माह से अधिक कमाने वाले कर्मचारियों को कई सौ शेकेल शुद्ध वेतन मिलेगा। बेज़ेलेल स्मोट्रिच2026 के बजट की मंजूरी के हिस्से के रूप में।
इज़राइल में आयकर ब्रैकेट उन लोगों पर अधिक दर से कर लगाने के लिए डिज़ाइन किए गए हैं जो कम कमाते हैं। इस प्रकार, एनआईएस 10,000 की मासिक आय तक, 10% आयकर का भुगतान किया जाता है, फिर 14% कर ब्रैकेट और 47% तक अतिरिक्त ब्रैकेट – एनआईएस 60,130 की मासिक आय से ऊपर, 3% अतिरिक्त कर भी होता है।
स्वीकृत बजट दो की आय सीमा को बदलता है कर कोष्ठक: 20% और 31%। 20% टैक्स ब्रैकेट को चौड़ा किया जाएगा, ताकि इसकी सीमा एनआईएस 10,061 और एनआईएस 16,150 प्रति माह की मासिक आय के बीच होने के बजाय, इसे एनआईएस 19,000 प्रति माह तक संशोधित किया जाएगा।
अगला टैक्स ब्रैकेट, 31%, एनआईएस 19,001 प्रति माह से शुरू होगा और एनआईएस 22,440 प्रति माह तक होने के बजाय, एनआईएस 25,100 प्रति माह तक संशोधित किया जाएगा। तदनुसार, अगला टैक्स ब्रैकेट – 35%, एनआईएस 25,101 प्रति माह से शुरू होगा।
माना जाता है कि ब्रैकेट का अद्यतन अर्थव्यवस्था में नियोक्ताओं के पेरोल सिस्टम में स्वचालित रूप से किया जाता है, इसलिए मार्च के वेतन से शुरू होता है, जिसका भुगतान अप्रैल में किया जाता है, कई कर्मचारियों को पहले से ही अपने शुद्ध वेतन पर व्यापक टैक्स ब्रैकेट के प्रभाव को देखना होगा।
कर्मचारी पूर्वव्यापी कर छूट के हकदार हैं
इज़राइल टैक्स अथॉरिटी का मानना है कि कुछ कर्मचारियों को उनके अप्रैल के वेतन तक संशोधित टैक्स ब्रैकेट से लाभ नहीं मिलेगा। हालाँकि, इसका कर्मचारियों पर नकारात्मक प्रभाव नहीं पड़ेगा क्योंकि अपडेट जनवरी 2026 से पूर्वव्यापी रूप से लागू होता है। अकाउंटेंसी फर्म ज़िव, शिफ़र एंड कंपनी के पार्टनर सीपीए योरम शिफ़र बताते हैं, “पेरोल सिस्टम पहले से ही नए ब्रैकेट में समायोजित किया जा चुका है।” वेतन एनआईएस 16,150 के वेतन से शुरू होने वाले प्रत्येक कर्मचारी के लिए छूट होगी। जिस किसी का वेतन एनआईएस 16,000 सकल से कम है, वह वेतन ब्रैकेट में बदलाव से प्रभावित नहीं होगा।”
छूट की राशि क्या होगी?
“एनआईएस 16,150 तक के वेतन पर कोई कर बचत नहीं है। एनआईएस 18,000 के वेतन पर एनआईएस 203 प्रति माह का लाभ होगा; एनआईएस 20,000 के वेतन पर – एनआईएस 313 शेकेल; एनआईएस 24,000 के वेतन पर – एनआईएस 375 शेकेल, और एनआईएस 25,100 के वेतन पर – एनआईएस 420. एनआईएस 25,100 से ऊपर यह अभी भी एनआईएस 420 बना हुआ है। चूंकि राशि जनवरी और फरवरी के लिए भी पूर्वव्यापी रूप से वापस की जाती है, इसलिए अप्रैल की पर्ची में लोगों को एनआईएस 1,200 की छूट मिल सकती है।
क्या स्वरोजगार पर भी असर पड़ रहा है?
“स्व-रोज़गार करने वालों को कोई बदलाव नहीं दिखेगा। उन्हें अनुमानित आय के मुकाबले भुगतान किए गए कर अग्रिमों की जांच करने की ज़रूरत है। यह संभव है कि एक स्व-रोज़गार व्यक्ति एनआईएस 5,000 द्वारा भुगतान किए गए अग्रिमों को कम कर सकता है और उन्हें यह जांच करनी चाहिए।”
कर समायोजन: कर प्राधिकरण एक सक्रिय अद्यतन करेगा
इस सप्ताह, कर प्राधिकरण ने आयकर ब्रैकेट समायोजन के बाद 2026 के लिए कर समायोजन के संबंध में निर्देश भी भेजे। इसने स्पष्ट किया कि जिन कर्मचारियों ने 2026 के दौरान कर समायोजन किया है, उन्हें ब्रैकेट समायोजन के बाद इसे अद्यतन करने की आवश्यकता नहीं है। यदि उनकी अपेक्षित वार्षिक आय एनआईएस 193,800 से कम है – तो वे कानून से प्रभावित नहीं होंगे। यदि उनकी अपेक्षित वार्षिक आय एनआईएस 193,800 से अधिक है, तो कर प्राधिकरण उनके लिए सक्रिय रूप से आवश्यक अद्यतन करेगा।
जिन कर्मचारियों ने 2026 में कर समायोजन नहीं किया, हालांकि उन्हें ऐसा करना आवश्यक है – उन्हें ऐसा करने के लिए तब तक इंतजार करने के लिए कहा जाता है जब तक कि कर समायोजन प्रणाली में नए कानून के अनुसार सिस्टम को अद्यतन करने के बारे में एक अधिसूचना प्राप्त नहीं हो जाती। फसह की छुट्टी के कारण, कर प्राधिकरण ने कर समायोजन की वैधता को 2025 से 13 मई 2026 तक बढ़ाने का निर्णय लिया।
